Als onderdeel van onze voortdurende inspanningen om de interne dynamiek en groeimogelijkheden binnen Kubiek te belichten, zoomen we in op het cluster Omgevingsrecht: een relatief jong maar inmiddels onmisbaar onderdeel van onze organisatie. Binnen Kubiek speelt dit cluster een centrale rol in de kwaliteitsborging van onze juridische producten. Rex neemt je mee in de werkwijze, teamdynamiek en toekomstvisie van het cluster.

Teamdynamiek en samenwerking

Binnen het juridisch adviescluster van Kubiek draait alles om samenwerking en ervaringsgerichte benaderingen. Rex vertelt over de teamdynamiek binnen het cluster: “Bij elke opdracht kijken we naar de vereiste ervaring om deze succesvol af te ronden. Soms pakt een junior de opdracht zelfstandig op met supervisie van een meer ervaren collega. En soms pakken we het samen op waarbij een junior met een senior wordt gecombineerd.” Deze samenwerking speelt een cruciale rol binnen Kubiek, waarbij junioren en ervaren adviseurs vaak samenwerken om opdrachten aan te pakken.

Ontwikkelingsmogelijkheden en specialisaties

Bij Kubiek vinden we het belangrijk dat collega’s de ruimte krijgen om zich te ontwikkelen. Binnen het cluster Omgevingsrecht zijn er daarom volop kansen om je te verdiepen in thema’s zoals grondzaken, planschade of handhaving. Via de Kubiek Academy en een persoonlijk opleidingsbudget kun je trainingen en cursussen volgen die aansluiten bij jouw interesses. Rex, directeur van Kubiek, licht toe: “We investeren bewust in de ontwikkeling van onze mensen. Want alleen als zij groeien, groeit Kubiek mee.” Zo stimuleren we een werkomgeving waarin je kunt blijven groeien – in je vak én als professional.

Werk-uitdagingen en typische projecten

Want dat is de grootste uitdaging binnen het cluster Omgevingsrecht: het omgaan en managen van de verwachtingen van opdrachtgevers. Rex vertelt: “Opdrachtgevers komen bijvoorbeeld bij onze juristen omdat de gemeente een vooraankondiging last onder dwangsom heeft verstuurd. Klanten hopen – en gaan er soms zelfs vanuit – dat ze met hulp van een deskundig bureau alle problemen kunnen oplossen.” Helaas is dat niet altijd het geval. Het vinden van evenwichtige oplossingen binnen de grenzen van wat juridisch haalbaar is, blijft een constante uitdaging voor de adviseurs. Een oplossing waar zowel de gemeente, maar vooral ook de opdrachtgever zich in kan vinden.

Een “normale” werkdag binnen het cluster

Dat maakt een typische werkdag binnen het cluster verre van voorspelbaar, legt Rex uit: “Taken variëren van het schrijven van juridische documenten tot het bijwonen van vergaderingen met gemeentes en opdrachtgevers.” Daarbij heeft een gedeelte van onze adviseurs ook een detacheringklus bij gemeentes. Dit zorgt voor nog meer een gevarieerde werkweek en is erg waardevol voor je ontwikkeling, omdat je de andere kant van de medaille ziet.

Toekomst van het Omgevingsrecht-cluster

Ook de ontwikkeling van het cluster Omgevingsrecht staat niet stil. Sinds de oprichting begin 2023 is het cluster voortdurend in ontwikkeling. Ons doel is om vanuit Kubiek ruimtelijke procedures vanaf het begin tot het einde te kunnen begeleiden en adviseren. “Het juridisch adviescluster speelt hierin een centrale rol,” vertelt Rex, “Vooral in de kwaliteitsborging van alle producten die Kubiek levert.”

Voel jij je aangesproken door de dynamiek, uitdagingen en kansen binnen het cluster Omgevingsrecht? Bekijk de vacatures, stuur een open sollicitatie, en geef Rex een belletje als je meer informatie wilt. We komen graag met je in contact.